其实现在的唐放也是不愿意接这种价格非常低的项目的，因为忙活不少时间而且还是只挣那么一点点钱，这样浪费时间是没有意义的，可是现在唐放是真的没有办法的，现在他们还是不适合做那种价格高的项目，那是因为他们的工作效率是不成熟的。
现在就是找到一个项目先拿来让他们练练手而已，又不是非得做出成绩来，现在就是让他们做出成绩来，那也是做不出来的。
现在唐放还没有和熊健升说自己接了一个价格不高的项目，就算是说了之后熊健升也是理解的，那是因为熊健升自己也是知道的，熊健身是很了解自己的员工是什么样子的，所以就算是他知道了以后他也不会说什么的。
现在唐放把一切都安排好了之后，他在把自己到底是接了什么样的项目告诉熊健升，也让熊健升高兴高兴，虽然是整不了什么钱的，但是也比熊健升他们之前那些项目挣的多，他们之前的那些项目并没有挣到什么钱的。
那是因为熊健升手下的所有员工都是不争气的，他们的办事效率实在是太慢了，甚至都比乌龟慢，这样的办事效率怎么才能做好一个项目啊，其实就算是价格低的项目。
只要是做好了之后那也是可以赚不少钱的，别看就是一个不起眼的小项目，就这个小的项目在唐放眼里是算不了什么的，但是在他们这些人的眼里那是一笔非常高的利润。
也许是他们没有见过这样的项目而已吧，这也就和他们之前接的那些小的项目有关系吧，他们肯定是没有做过这么大的项目，一开始的时候肯定是有点会不适应的，因为这样的项目有一个环节出错的话，那就会导致全盘皆输的，能及时处理的话，后果没准不会这么严重的。
但是有谁会提前知道那个环节出事呢，就算是唐放这种料事如神的人，也是不能提前止损的，不管是谁，那都是在出了事情之后才会知道的。
这种事情是没有提前止损的那个说法，都是出现之后才能发现问题的，但是往往这种项目等到出现问题那就是已经晚了，在处理的话，那就是之前是把损失降到最低了，到了那个时候也是没有别的办法了，只能是这样了，他们都不是神仙的，要是知道那个环节出现了错误肯定会提前止损的。
现在的唐放还是非常的纠结，现在就是要不要接一个价格比较高的项目，现在就是他接了，他就是怕没有人能够胜任，要是有人能做的话，他早就是接了，现在的情况就是唐放没有人可用，他就还有他的团队可以用一下，别人他现在还是真的不敢用，。
唐放就是怕用了之后会出更大的乱子，只要乱子一出现那就是很大的问题了，价格高的项目肯定就是和价格低的项目要求的质量肯定是不一样的，这两种项目要是价钱一样那别人为什么不接低点质量的项目呢，现在的人都精明的很啊，没有一个是傻子的。
现在字啊这里面的所有老板们，都是一些能扣就扣的，都是扣扣索索的，这些也是不全代表每一位老板的，但是有的老板对自己的员工还是好好的，熊健升其实就不是那样的人，他现在只要是公司的老员工，他现在就是想尽一切的办法要把他们留下来。
这就是因为在熊建升一开始创业的时候，没有一个人能看好熊健升的，以熊健升的意思就是之前能留下和我继续干的，那就是在相信他，可是现在的熊健升那就是打错而特错了，现在的这些员工那就是太把自己当回事了。
他们以为现在就是无拘无束的悠闲的很啊，可是现在就就是他们错的时候了，每个月都是拿着这么一点工资，而他们还是嫌弃工资少的，你就说现在你没有干活，现在就是一天天的混日子，你说你的工资能高吗？
为什么有的员工结算完工资出来乐开花啊，那就是说明人家在努力了，他拿到了他应该得的那一部分了，现在你没有努力，那你现在就是不要去想拿那一部分的工资，那就是你没有资格去拿那些工资的，现在有实力的人可以拿高工资，没有实力的人也可以拿高工资。
那就是因为有实力的那些人都是靠自己的实力打拼出来的，那些没有实力的人为什么也可以拿这么高的工资呢，那就是他比任何人都是努力的，所以他才能配拿这份高工资的。
现在就是你什么都没有的，哪一种条件都是不具备的，你就说你有什么条件来拿这份高工资的啊，现在的人自以为是真的太多了，几乎全部都是的，他们也不想想现在究竟自己是半斤八两的。
既然你现在就是什么都不具备的，那你又有什么资格来那这份工资的。
现在唐放正是在考虑这个问题，现在就是熊健升的工司里面的蛀虫现在是越来越多的，而且不干正事的也是非常多的，现在招到一位靠谱、踏实、认干的员工现在就是照不到了。
所以呢现在熊健升的公司就是这个样子的，他们现在是真的没有能力来完成一个高质量的项目的，他现在只能是从头开始的，现在的每一位公司都是从最低做到最大的，他们都是可以的想，为什么就只有熊健升的公司越做月回去，越做越落魄的呢，现在熊建升根本就是不管管。
现在熊健升都是不反思的，到现在为止熊健升还是没有认识到自己的错误的，他现在就是知道那都是他的这些工人们做的，其实现在的情况就是现在就是老板不带着一起努力，现在想让员工们自己的努力，现在就是没有人搭理的，其实熊健升的管理方式也是有问题的。
这种习惯就是常年累计下来的，现在他们还真的是不用害怕的，现在只要是他们努力的话就是有救的。